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Was bringe ich zum 1. Gespräch mit?

Das rich­tet sich grund­sätz­lich nach dem kon­kre­ten Rechts­fall. Es emp­fiehlt sich im­mer bei der Ver­ein­ba­rung des Be­sprech­ungs­ter­mins kurz Ihren Rechts­fall zu schil­dern und zu er­fra­gen, wel­che Un­ter­la­gen be­nö­tigt wer­den. In nach­fol­gen­den Fäl­len sind die be­nann­ten Un­ter­la­gen unbedingt mit­zu­brin­gen, damit Ihr Rechtsfall de­tail­liert be­spro­chen und ge­prüft wer­den kann:

✔ Ar­beits­ver­trag

✔ ggf. Ta­rif­ver­trag

✔ Lohn­ab­rech­nun­gen der letz­ten drei Mo­na­te

✔ Ab­mah­nun­gen

✔ Kün­di­gung

✔ Zeug­nis­se

✔ Namen und An­schrif­ten aller evtl. Zeu­gen und Be­tei­lig­ten

✔ Name Ihrer Kfz-Haft­pflicht­ver­si­che­rung und Ver­si­che­rungs­num­mer

✔ Un­fall­mit­tei­lung der Po­li­zei

✔ Un­fall­fotos, Fotos der Un­fall­schä­den

✔ Skizze vom Un­fall­ge­sche­hen

✔ even­tu­ell Kran­ken­haus­be­richt, Arzt­be­richt und Ar­beits­un­fä­hig­keits­be­schei­ni­gung

✔ Schrei­ben der Po­li­zei oder Buß­geld­stelle

✔ Fa­mi­lien­buch

✔ Ein­kom­mens- und Ver­mö­gens­un­ter­la­gen mit ent­sprech­en­den Be­le­gen

✔ bei un­ter­halts­be­rech­tig­ten voll­jäh­ri­gen Kin­dern, Schul- oder Aus­bil­dungs­nach­weis

✔ An­hö­rungs­bo­gen

✔ Buß­geld­be­scheid

✔ An­kla­ge­schrift

✔ Straf­be­fehl

Was muss ich noch mitbringen?

✔ schrift­­liche Kos­­ten­­deck­ungs­­zu­­sa­ge Ihrer Rechts­­schutz­­ver­­si­che­rung

✔ an­­dern­­falls die Ver­­si­­che­­rungs­­schein­­num­­mer

✔ bei ei­nem au­ßer­­ge­­richt­­lichen Ver­­fah­­ren be­steht die Mög­lich­keit ei­nen Be­­ra­­tungs­­hil­­fe­­schein zu be­an­tra­gen. Das da­für not­wen­di­ge An­­trags­­for­­mu­­lar für das Be­­ra­­tungs­­hil­­fe­­ge­­richt (Amts­­ge­­richt) fin­­den Sie hier:
Be­­ra­­tungs­­hil­­fe­­an­­trag )

✔ Bei ei­nem ge­­richt­­li­chen Ver­­fah­­ren be­steht die Mög­lich­keit Pro­­zess­­kos­­ten­­hil­­fe zu be­an­tra­gen. Das An­­trags­­for­­mu­­lar für die Pro­­zess­­kos­­ten­­hil­­fe fin­­den Sie hier:
Pro­­zess­­kos­­ten­­hil­­fe­­an­­trag)

Not­wen­di­ge Nach­weise:

✔ Leis­­tungs­­be­­schei­­de der Agen­­tur für Ar­­beit oder des Job­­cen­­ters

✔ Miet­­ver­­trag

✔ Kon­­to­­aus­­zü­­ge der letz­­ten 3 Mo­­na­­te

Nach dem ers­ten Ge­spräch wird sich her­aus­stel­len, wel­che weiteren Un­ter­la­gen im kon­kre­ten Fall noch be­nö­tigt wer­den. Mit den vor­ab ge­nann­ten Un­ter­la­gen ist je­doch be­reits ein gu­ter Start in das Erst­ge­spräch ge­lun­gen.